Краен срок за кандидатстване: 17 август 2012 г.
Дата на публикуване: 08 август 2012 г.Общи условия и бележки
В рамките на 10 дни след публикуването на съобщението, от нашата провинциална / клонова дирекция на мястото, където е публикувано искането, или http://www.iskur.gov.tr може да кандидатства чрез интернет адреса. - Правото на Органа и на молещата публична институция и организация да направи заявлението невалидно и да отмени процеса на наемане е запазено. ,
Противоречиви Дати за прилагане, SAME ПУБЛИЧНИЯ СЕКТОР търсене на работна ръка повече от една държава събудим на търсещите работа лица, изберете само един ТЪРСЕНЕТО кандидатури ще бъдат приети в съответствие е.
Премахва се правото на приоритет на тези, които имат право на приоритет, който не е поканен на заявлението за постоянна или временна работна сила, за което са кандидатствали, въпреки че са поканени при работодателя по причини, различни от непреодолима сила, който не участва в изпита, отказва да работи или който е нает в статуса на постоянни работници в обществеността, се премахва. Правото на приоритет не може да се използва за втори път. - В заявленията, направени за постоянни (постоянни), временни изисквания за труд на публични институции и организации, се вземат предвид адресите на лицата, регистрирани в Адресната система за регистрация на населението. 1- Работниците, които ще бъдат наети да бъдат наети в изкуството на отрасъла за ремонтно поддържане на пътища, трябва да имат най-малко 6 месеца опит в поддръжката и ремонта на пътища в железопътни системи, където превозът на товари и пътници се извършва заедно. Кандидатите ще документират работата си с писмото, което ще получат от работното място, регистрационния номер на SSK и служебния документ с регистрационния номер на SSK на работното място и документа за обслужване на SSK. Опитът трябва да изисква нашите желаещи кандидати, които кандидатстват, този документ не може да бъде държан, ако докладът за правата на документи за Турция ще бъде уведомен чрез получаване и приемане на заявлението за необходимите условия за извършване на Агенцията по заетостта. 2-стажовите периоди не се приемат като опит. 2-кандидатите ще могат да кандидатстват само на едно работно място от нашите заявки, чиито обявени дати се припокриват. 3- За да участват в устния изпит на кандидатите, които ще бъдат в окончателния списък, заедно с изисканите по-горе документи, пробата за регистрация на населението, криминално досие (от прокуратурата), събиране, военна служба (освобождаване, отсрочване или освобождаване), 1 Те ще попълнят формуляра за информация за заявка за работа (трябва да бъде публикувана на уебсайта) с неодобрено копие на резултатите от документите за KPSS, като изпратят снимката, информация за пребиваване, до TCDD Enterprise Главна дирекция „Човешки ресурси“ отдел Gar / ANKARA адрес. Кандидатите, които не представят документите си, няма да бъдат допуснати до устния изпит. 4-устни дати за изпит http://www.tcdd.gov.tr Обявленията ще бъдат публикувани на нашия уебсайт и адреси ще бъдат изпратени на кандидатите, които ще бъдат в окончателния списък. 5-Персоналът на служителите, който ще работи в нашето заведение, ще се подчинява на Закона за труда № 4857, а изпитателният период е 4 месеца. 6-успешен след устния изпит; Степени на видимост (дясно-ляво око се уточнява отделно), Цветово изследване (тест на ishihora), Резултат от аудиометрия на слуха от дисциплината за ремонт на техническо обслужване на ремонт на пътя, дясно-ляво око, уточнено подробно заяви, че чул от м доклада на здравния комитет ще се от нашата организация Health дирекции на този доклад на Република Главна дирекция държавни железници Турция ще бъде разгледано в съответствие с Директива здраве и психо, здравословно състояние ще бъде назначаването на неподходящи кандидати. 7-кандидатите, които са назначени, ще работят най-малко 5 години на работното място, където са назначени, и не могат да поискат прехвърляне през този период. 8-назначените кандидати могат да бъдат наети денонощно на смени. 24-кандидатите трябва да видят работното си място преди да кандидатстват, за да не бъдат жертви. Проблемите трябва да бъдат публикувани.
Информация за професията
| професия | Опит (години) | Тип обучение |
| Сервиз за поддръжка на железопътна линия |
Информация за обучение
| Общо име на устройство | Общо наименование на раздела | Ниво на обучение |
| Гимназия и училище Денги | Дървообработване | Средно образование (гимназия и равновесие) |
| Гимназия и училище Денги | Електрически | Средно образование (гимназия и равновесие) |
| Гимназия и училище Денги | Електротехника и електроника | Средно образование (гимназия и равновесие) |
| Гимназия и училище Денги | Електроника | Средно образование (гимназия и равновесие) |
| Гимназия и училище Денги | Металообработка | Средно образование (гимназия и равновесие) |
| Гимназия и училище Денги | Мотор | Средно образование (гимназия и равновесие) |
Информация за адрес на работа
Местоположение: Inland
Предпочитани градове за пребиваване:
Друга информация
| Вид на Възложителя | обществен |
| Общ брой на отворения бизнес | 1 |
| Тип на бизнес договора | Неопределен период (постоянен) |
| Работен режим | пълен мандат |
Краен срок за кандидатстване: 17 Август 2012
Дата на издаване: 08 Август 2012Общи условия и бележки
В рамките на 10 дни след публикуването на съобщението, от нашата провинциална / клонова дирекция на мястото, където е публикувано искането, или http://www.iskur.gov.tr може да кандидатства чрез интернет адреса. - Правото на Органа и на молещата публична институция и организация да направи заявлението невалидно и да отмени процеса на наемане е запазено. - САМО ИЗИСКВАНЕ ЗА МОБИЛИЗАЦИЯ ще бъде ПРИЕМАНО В СЪОТВЕТСТВИЕ С ПРЕФЕРЕНЦИЯТА НА ПРЕДМЕТА НА ПОДАВАНЕТО И ОРГАНИЗАЦИЯТА НА СЪЩАТА ОБЩЕСТВЕНА ОРГАНИЗАЦИЯ. - Правото на приоритет на тези, които имат право на приоритет, които не са поканени на търсенето на постоянна или временна работна сила, за които са кандидатствали, с изключение на непреодолима сила, която не е участвала в изпита, който отказва да работи или който е в статут на постоянни работници в обществеността, се елиминира. Правото на приоритет не може да се използва за втори път. - В заявленията, отправени към постоянни (постоянни) и временни изисквания за труд на публични институции и организации, се вземат предвид адресите на лицата, регистрирани в Адресната система за регистрация на населението. 1- За да бъдат назначени работници за работа в производството на вагони и ремонт, е необходимо да имат поне 6 месеца опит в ремонта на локомотиви и вагони, движещи се в железопътни системи, където превозът на товари и пътници се извършва заедно. Кандидатите ще документират работата си с писмото, което ще получат от работното място, регистрационния номер на SSK и сервизния документ с регистрационния номер на бизнеса на SSK и сервизния документ на SSK. Опитът трябва да изисква нашите желаещи кандидати, които кандидатстват, този документ не може да бъде държан, ако докладът за правата на документи за Турция ще бъде уведомен чрез получаване и приемане на заявлението за необходимите условия за извършване на Агенцията по заетостта. 2-стажовите периоди не се приемат като опит. 3-кандидатите ще могат да кандидатстват само на едно работно място от нашите заявки, чиито обявени дати се припокриват. 4-кандидати, които ще бъдат в окончателния списък, за участие в устния изпит, заедно с исканите по-горе документи, сред датите, които ще бъдат публикувани на уебсайта на TCDD, извадката от регистрацията, криминално досие (от прокуратурата), събиране, военна служба (освобождаване от отговорност, освобождаване или освобождаване), 1 Те ще попълнят формуляра за информация за заявка за работа (трябва да бъде публикувана на уебсайта) с неодобрено копие на резултатите от документите за KPSS, като изпратят снимката, информация за пребиваване, до TCDD Enterprise Главна дирекция „Човешки ресурси“ отдел Gar / ANKARA адрес. Кандидатите, които не представят документите си, няма да бъдат допуснати до устния изпит. 5-дати за устен изпит http://www.tcdd.gov.tr Обявленията ще бъдат публикувани на нашия уебсайт и адреси ще бъдат изпратени на кандидатите, които ще бъдат в окончателния списък. 6-Персоналът на служителите, който ще работи в нашето заведение, ще се подчинява на Закона за труда № 4857, а изпитателният период е 4 месеца. 7-Успешен устен изпит; Производство и калайдисване на вагони, степени на видимост (дясното ляво око се посочва отделно), цветово изследване (тест на ishihora), слуховата аудиометрия в резултат на чисто средно звуково шепот от кандидатите за работници, които ще бъдат назначени в областта на изкуството, в детайли, от пълноправни държавни болници или официални университетски болници. заяви, че чул от няколко метра от здраве съвет поиска от нашата организация Health дирекции на този доклад на Република Главна дирекция държавни железници Турция ще бъде разгледано в съответствие с Здраве и Директива психо, здравословно състояние ще бъде назначаването на неподходящи кандидати. 8-назначените кандидати ще работят най-малко 5 години на работното място, на което са назначени, и през този период няма да могат да искат трансфер. 9-назначените кандидати ще могат да работят денонощно на смени. 24-кандидатите трябва да видят работното си място преди да кандидатстват, за да не бъдат жертви.
Информация за професията
| професия | Опит (години) | Тип обучение |
| Механик-Wagon |
Информация за обучение
| Общо име на устройство | Общо наименование на раздела | Ниво на обучение |
| Гимназия и училище Денги | Дървообработване | Средно образование (гимназия и равновесие) |
| Гимназия и училище Денги | Електрически | Средно образование (гимназия и равновесие) |
| Гимназия и училище Денги | Електротехника и електроника | Средно образование (гимназия и равновесие) |
| Гимназия и училище Денги | Електроника | Средно образование (гимназия и равновесие) |
| Гимназия и училище Денги | Металообработка | Средно образование (гимназия и равновесие) |
| Гимназия и училище Денги | Мотор | Средно образование (гимназия и равновесие) |
Информация за адрес на работа
Местоположение: Inland
Предпочитани градове за пребиваване:
Друга информация
| Вид на Възложителя | обществен |
| Общ брой на отворения бизнес | 2 |
| Тип на бизнес договора | Неопределен период (постоянен) |
| Работен режим | пълен мандат |
Краен срок за кандидатстване: 17 Август 2012
Дата на издаване: 08 Август 2012Общи условия и бележки
В рамките на 10 дни след публикуването на съобщението, от нашата провинциална / клонова дирекция на мястото, където е публикувано искането, или http://www.iskur.gov.tr може да кандидатства чрез интернет адреса. - Правото на Органа и на молещата публична институция и организация да направи заявлението невалидно и да отмени процеса на наемане е запазено. - ИЗИСКВАНЕ САМО ЗАЯВЛЕНИЕ ЗА МОБИЛНОСТ ЗА ПРЕДПОЛАГАНЕТО НА ДЕЙСТВИТЕ, КОИТО СЕ ДОГОВАРЯТ ДАТИТЕ, ИЗПЪЛНИТЕЛНО НА СЪЩАТА ОБЩЕСТВЕНА ОРГАНИЗАЦИЯ И ПОВЕЧЕ ИЗИСКВАНИЯ ЗА РАБОТА. - Правото на приоритет на онези, които имат право на приоритет, които не са поканени с искането за постоянна или временна работна сила, за която са кандидатствали, с изключение на непреодолима сила, която не е участвала в изпита, отказва да работи или който е в статут на постоянни работници в обществеността, се премахва. Правото на приоритет не може да се използва за втори път. - В заявленията, направени за постоянни (постоянни), временни изисквания за труд на публични институции и организации, се вземат предвид адресите на лицата, регистрирани в Адресната система за регистрация на населението. От 1-локомотивните сервизи се изисква да имат най-малко 6 месеца опит в ремонта на локомотиви и вагони, движещи се в железопътни системи, където се извършват превози на товари и пътници за набиране на работници за работа в отрасъла на изкуството. Кандидатите ще документират работата си с писмото, което ще получат от работното място, регистрационния номер на SSK и сервизния документ с регистрационния номер на бизнеса на SSK и сервизния документ на SSK. Опитът трябва да изисква нашите желаещи кандидати, които кандидатстват, този документ не може да бъде държан, ако докладът за правата на документи за Турция ще бъде уведомен чрез получаване и приемане на заявлението за необходимите условия за извършване на Агенцията по заетостта. 2-стажовите периоди не се приемат като опит. 3-кандидатите ще могат да кандидатстват само на едно работно място от нашите припокриващи се искания. 4-кандидати, които ще бъдат в окончателния списък, за да участват в устния изпит, заедно с изисканите по-горе документи, датите на регистрацията да бъдат публикувани на уебсайта на TCDD, регистрация на извадка, криминално досие (от прокуратурата), събиране, военна служба (освобождаване, отлагане или освобождаване), 1 Те ще попълнят формуляра за информация за заявка за работа (ще бъде публикувана на уебсайта) с неодобрено копие на документи за резултатите от KPSS, като представят снимката, информация за пребиваване и ще дойдат на адреса на Главна дирекция „Човешки ресурси“ на TCDD Enterprise Gar / ANKARA. Кандидатите, които не представят документите си, няма да бъдат допуснати до устния изпит. 5-дати за устен изпит http://www.tcdd.gov.tr Обявленията ще бъдат публикувани на нашия уебсайт и адреси ще бъдат изпратени на кандидатите, които ще бъдат в окончателния списък. 6-Персоналът, който ще работи в нашето заведение, ще се подчинява на Закона за труда № 4857, а изпитателният период е 4 месеца. 7-Успешен устен изпит; Отдел за видимост на локомотивите за ремонтиране (дясното ляво око се посочва отделно), Цветна проверка (тест на ishihora), Аудиометрия на слуха от звукомери, колко метра е чул от кандидата за служители на персонала, пълните държавни болници или официалните университетски болници. Докладът на здравния съвет ще бъде поискан, както е уточнено. Тези доклади Нашата организация Дирекция здравеопазването на Република Турция Главна дирекция на държавните железници Насоки администрация ще бъдат разгледани в съответствие с здраве и психо, здравословно състояние ще бъде назначаването на неподходящи кандидати. 8-назначените кандидати ще работят най-малко 5 години на работното място, на което са назначени, и през този период няма да могат да искат трансфер. 9-назначените кандидати ще могат да работят денонощно на смени. 24-кандидатите трябва да видят работното си място преди да кандидатстват, за да не бъдат жертви.
Информация за професията
| професия | Опит (години) | Тип обучение |
| Механик-Локомотиви |
Информация за обучение
| Общо име на устройство | Общо наименование на раздела | Ниво на обучение |
| Гимназия и училище Денги | Електротехника и електроника | Средно образование (гимназия и равновесие) |
| Гимназия и училище Денги | Електрически | Средно образование (гимназия и равновесие) |
| Гимназия и училище Денги | Електроника | Средно образование (гимназия и равновесие) |
| Гимназия и училище Денги | Металообработка | Средно образование (гимназия и равновесие) |
| Гимназия и училище Денги | Дървообработване | Средно образование (гимназия и равновесие) |
| Гимназия и училище Денги | Мотор | Средно образование (гимназия и равновесие) |
Информация за адрес на работа
Местоположение: Inland
Предпочитани градове за пребиваване:
Друга информация
| Вид на Възложителя | обществен |
| Общ брой на отворения бизнес | 2 |
| Тип на бизнес договора | Неопределен период (постоянен) |
| Работен режим | пълен мандат |
Бъдете първите, които коментират