Оценката за първата половина на 2020 г. се проведе на срещата на GNC FUTURE Семестър Polonezköy Digma, където бяха обсъдени целите на втората половина. На срещата, в която служителите на GNC Makina участваха в пълния персонал, бяха въведени обновени ценности, визия, мисия и система за изпълнение.
На 23 юли 2020 г. в четвъртък, XNUMX юли XNUMX г., се провежда годишната среща за оценка и целева среща, проведена от GNC Makina всяка година, за да насърчи обновената система за визия, мисия, ценности и резултати. Встъпителното слово на срещата, което се проведе с участието на Съвета на директорите и всички служители на GNC Makina, произнесе изпълнителният директор на GNC Makina Gökhan Yıldız. Като се позовава на растежа на GNC Makina, докато много компании започнаха да се свиват в процеса на пандемията в речта си, Yıldız каза: „GNC Makina продължава да доказва, че е компания, която непрекъснато се развива и постоянно се променя, както и нейните клиенти.“ казах. След речта на изпълнителния директор на GNC Makina Гьокхан Йълдъз, заместник генералният мениджър по човешки ресурси Mete Tanır представи нови служители в семейството на GNC Makina.
Изразявайки, че GNC Makina е навлязъл в нов период, след като мениджърът по продажбени услуги Емре Сечкин обясни обновената визия и мисия на GNC Makina. В речта си; Seçkin представи сътрудничеството, възприемайки иновативното мислене, ориентирайки се към решения, приема аналитичното мислене, вдъхновява и вярва в непрекъснатото развитие като обновените ценности на GNC Makina и информира служителите за обновената система за изпълнение. Служителите на GNC Makina, които прегърнаха чисто новата визия, мисия и ценности, завършиха срещата в края на вечерята, която се наслаждаваше с удоволствие след тази ефективна среща.
Бъдете първите, които коментират