Технологичната компания Doruk, която участва във Форум Истанбул 2021, обърна внимание на важността на дигитализацията в производството на сесията „Индустрия 4.0 сега - Индустрия 5.0 утре“.
Технологичната марка Doruk, която разработва единствената в света интелигентна система за управление на производството, напълно интегрирана с изкуствен интелект и технологии с добавена реалност, участва във Форум Истанбул 2021, организиран онлайн от Özgencil Group с приноса на вестник Dünya, с тема „Разбиране утре ". Членът на борда на Doruk и управляващият директор на ProManage Corporation Айлин Тюлай Йозден, който взе участие като лектор в сесията „Индустрия 4.0-утрешната индустрия 5.0“, модерирана от генералния координатор на вестник „Дюня“ Вахап Мюняр, говори за важността на дигитализацията за производството през пандемичния период и каза, че турската индустрия 4.0 е оценила процеса на преход.
Организиран от Özgencil Group в сътрудничество с вестник Dünya, Форум Истанбул, като най-продължителната международна визия в Турция, посветена на дневния ред на света и на страните и в същото време оценявайки бъдещите перспективи, се проведе онлайн тази година с тема „Разбиране утре“ . В рамките на събитието членът на борда на Doruk и управляващият директор на ProManage Corporation Айлин Тюлай Йозден участва като лектор в сесията „Индустрия сега 4.0-утре Индустрия 5.0“, модерирана от Вахап Мюняр, генерален координатор на вестник „Дюня“.
Дигитализацията е от решаващо значение в производството
Посочвайки, че пандемичният процес е ускорил дигитализацията в света и у нас, Айлин Тюлай Йозден; „Пандемията имаше два основни ефекта в света и в Турция. Първият е намаляването на работната сила. Особено в ранните етапи на пандемията се наблюдава намаляване на работната сила поради периодичната работа на работните места и фабриките с по-малко хора. Впоследствие работната сила се разреди допълнително поради болните хора. Вторият важен ефект от процеса беше въвеждането на работа от дома в живота ни. Тези два ефекта предизвикаха някои проблеми в много сектори и особено в производството. На този етап научихме, че цифровизацията в производството има решаващо значение като света и Турция. Дигитализацията в производството компенсира проблема с оскъдността на работната сила с дигитализацията на оперативното управление и автономната работа на машини и съоръжения. Въпреки това компаниите, които са инсталирали системи за дигитализация преди пандемията, са спечелили големи предимства. "
Ние сме страна, отворена за иновации
Оценявайки напредъка на Турция в процеса на цифрова трансформация, Йозден каза: „Когато сравняваме нашия банков сектор и приложенията за електронно управление с други страни по света, мога да кажа, че сме далеч напред. Като общество сме много отворени за иновации. Ние сме една от водещите държави в света в използването на интернет и мобилни телефони. Следователно, мисля, че сме сред културно напредналите страни в света в разпространението на дигитализацията в обществото. Например; Като местна, национална инженерингова и изследователска и развойна компания, ние предлагаме нашите решения за дигитализация в производствените операции в Турция от 23 години. Производителите у нас, от друга страна, имат дългогодишен опит и опит в използването. Вярвам, че Турция със своето младо население има светло бъдеще в цифровизацията. Следователно нивото ни на дигитализация в производството ще се увеличи бързо ”, каза той.
Липсата на квалифицирани разработчици на софтуер е кървящата рана на сектора.
Изразявайки, че страната ни е достатъчна за Индустрия 4.0 по отношение на необходимата хардуерна и технологична компетентност, но липсата на квалифицирани разработчици на софтуер създава много сериозен проблем, Йозден продължи думите си по следния начин; „Можем да кажем, че един от най-важните проблеми на нашата индустрия е липсата на квалифицирани разработчици на софтуер. У нас нашите млади хора и опитни експерти, особено онези, които са отдадени на софтуера, технологиите и компютърните науки, имат идеалистична и международна визия. Разработчиците на софтуер могат да използват технологии, които изграждат инфраструктурата на особено интернет технологиите, изкуствения интелект и Индустрия 4.0, независимо от мястото, поради естеството им. Професионалист с подходящо технологично оборудване може да работи в областта на софтуера и интернет технологиите, независимо от местоположението. Следователно у нас има човешки ресурси, които могат да разработват технологични продукти по международни стандарти и този човешки ресурс се търси от чужбина. Основният проблем тук е, че тези квалифицирани хора за съжаление не избират да останат в Турция. Трябва да подобрим икономическите, екологичните и социологическите условия в Турция и да гарантираме, че добре оборудваните хора работят за Турция, а не в чужбина. От друга страна, като страна, сме склонни да предпочитаме чужди продукти, а не местни. Тази тенденция присъства и когато предлагаме нашите инженерни решения и услуги. Нашият индустриалец, който получава услуга от Турция, може лесно да плати няколко пъти, когато получи решение от чужбина, но ако решението идва от Турция, той предпочита да преговаря малко повече. “
Трябва да интегрираме нашето младо население в производствената индустрия
Споделяйки своите виждания за това как Индустрия 4.0 ще навлезе в живота ни, Айлин Тюлай Йозден завърши думите си по следния начин: „Ако погледнем от инженерен подход; Трябва да проектираме механизми и системи, които произвеждат решения на проблеми с IoT, изкуствен интелект и други технологии от Индустрия 4.0. Фокусът тук е върху кои проблеми ще използваме тези технологии във фабриките, за да намерим решения на проблемите? С днешните технологии роботите замениха хората на някои работни места. Измерението на роботизацията и механизацията на Индустрия 4.0 е от голямо значение в страни като Германия и Япония. Ако вземем обаче примера на Турция и Америка, на тези два пазара има много млади хора. Тези млади хора използваха интернет много интензивно и вече са напълно образовани в интернет. Те са много запознати с мобилните приложения, мобилните телефони и живеят в дигиталния свят. Пазаруват в дигиталния свят, общуват и sohbetТе си вършат работата във виртуалния свят. На този етап не можем да пренебрегнем факта, че има младо население по света и в Турция, но това население не иска да работи във фабрики, състоящи се само от машини, механични и ръчни операции. Затова трябва да мислим многоизмерно, когато обмисляме как Индустрия 4.0 ще навлезе в живота ни. Като Турция трябва да увеличим брутния си национален продукт, да намалим много от нашите външни зависимости и да увеличим износа си. Ние сме държава със силна индустрия. Трябва да намерим формули, които да интегрират нашето ценно и талантливо население в производствената индустрия. Не мисля, че само роботизацията е правилното решение за Турция. Ако направим това, вярвам, че въпроси като например каква работа и доходи ще намерим за родената работна ръка и какъв социален взрив ще създаде това, трябва да бъдат сериозно обмислени. Бъдещето на производството не може да бъде независимо от културата и социологията. "
Бъдете първите, които коментират