Концепцията за устойчивост се превърна във важна концепция за бизнеса в днешния свят, където глобализацията се увеличава. В днешния свят конкурентните възможности на предприятията не се ограничават до стоките и услугите, които произвеждат, работата на предприятията се оценява не само по икономически критерии, но и по критериите на техните отговорности към околната среда и обществото. Развитието в тази посока превърна бизнеса в позиция, която е чувствителна към екологичните и социалните проблеми. В тази рамка, в рамките на подхода на кръговата икономика, някои неправителствени организации и сдружения предприеха действия поради екологична осведоменост и свиване на ограниченията за суровини. С цел тези две концепции да бъдат фокусна точка на бизнеса, EGİAD Асоциацията на младите бизнесмени в Егейско също отвори темата за оценка с уебинар за своите членове.
EGİAD членовете се събраха на уебинара „Глобален цикъл на търговия със стоки и устойчивост“. Приветствайки HC Trading, търговското подразделение на Heidelberg Cement Group, което доставя насипни материали за строителната индустрия на клиенти по целия свят EGİADобсъдиха темите за устойчива икономика с глобална компания.
Имаше интензивно участие в срещата, която се проведе с представянето на HC Trading старши търговски мениджър Ф. Мерт Карджи. Изказване при откриването на уебинара EGİAD Алп Авни Йелкенбичер, председател на Съвета на директорите, каза, че при днешните променящи се условия на интензивна конкуренция е наложително дейността на компанията да бъде съвместима с целта за устойчивост на компанията.
Напомняйки, че устойчивото развитие и съвременното икономическо развитие се опитват да намерят решения на проблеми като климатична криза и екологично унищожение, социално неравенство, проблеми с прехода между поколенията, Йелкенбичер заяви, че компаниите също са допринесли за формирането на тези проблеми и каза: „Важното е че те възникват в резултат както на вътрешни, така и на външни фактори.Това е да се определят и прилагат мерките, които трябва да се предприемат за решаване на тези проблеми.”
Подчертавайки, че единствените финансови очаквания от миналото са били заменени от социални очаквания, Йелкенбичер каза: „Всъщност очакванията, базирани на финансови и търговски печалби, не са изчезнали напълно; Бизнеси със социално съдържание, опазващи и съблюдаващи околната среда и социалните ценности и прилагащи практики с високо чувство за отговорност; Шансовете за конкуренция в новия ред се увеличиха“, каза той.
Посочвайки, че ще бъде възможно да се удължи продължителността на живота на бизнеса благодарение на включването на устойчивостта в компаниите като култура и това ще се отрази в икономиката на страната като нарастваща устойчивост, Йелкенбисер продължи думите си, както следва: „Тази корпоративна културата е; Корпоративното управление и трансфер на знания, корпоративното обучение, корпоративната стойност, корпоративното гражданство, корпоративната репутация, корпоративната социална отговорност ще бъдат стойност, която може да бъде предоставена на бизнеса чрез съвместна оценка на подкомпонентите на корпоративната устойчивост. Когато сътрудничеството между компаниите и неправителствените организации в непосредственото им обкръжение работи добре, ще се постигне оптимална ефективност при използването на всички ресурси.“
Старши търговски мениджър на HC Trading F. Mert Karcı подчерта важността на рециклирането, като говори за подобренията в циментовия сектор, особено по отношение на въглеродните емисии. Подчертавайки, че напоследък използването на алтернативна енергия в циментовия сектор, което изисква интензивно използване на енергия, Карджи сподели, че изпълнението на Целите на ООН за устойчиво развитие, както на индивидуално ниво, така и на ниво компании и държави, е ключовото към зелена трансформация.
Бъдете първите, които коментират