Главна дирекция на гражданското въздухоплаване може да бъде въведена в експлоатация без изискването за изпит в Приложение-657 таблица на Принципите относно наемането на договорен персонал, което е въведено в сила с параграф (Б) на член 4 от Закона за държавните служители № 6 и Решението на Министерския съвет от 6 г. и номер 1978/7. Сред договорените длъжности за персонал, които трябва да бъдат заети, специалист по авиационно сертифициране, персонал по електроника за безопасност на въздушното движение (ATSEP), специалист по управление на авиационната информация (AIM), пилот, Полетен лекар, Специалист по безопасност в кабината, Специалист по планиране на екипажа, Полетен техник, Машинист по управление и поддръжка на самолета. приложение 4 Персоналът ще бъде нает на длъжността ръководител на полети в График №.
За подробности за рекламата НАТИСНЕТЕ ТУК
НЕОБХОДИМИ ДОКУМЕНТИ
Кандидатите, кандидатстващи за пилотна позиция
„Пилотният информационен формуляр“ трябва да се получи от уеб адреса 1.web.shgm.gov.tr/tr/genel-duyurular/,
2. Образец на лиценз за пилот,
3. Образец на здравния сертификат,
4. Копие от първата и последните 2 страници от полетния дневник, за кандидати, кандидатстващи за длъжността ръководител на полети.
5. KPSS документ с резултати,
6. Копие от диплома или удостоверение за дипломиране,
7. Образец на лиценза за ръководител на полети на кандидатите, кандидатстващи за длъжността Специалист по авиационно сертифициране.
8. Копие от диплома или удостоверение за дипломиране,
9. Образец на документа, показващ годината на стажа, посочена в обявата и разбивката на застрахователната услуга, която да се предоставя чрез електронно правителство,
10. Кандидатите, които кандидатстват за позицията ATSEP (Персонал по електроника за безопасност на въздушното движение) трябва да притежават документ на чужд език.
11. Копие от диплома или удостоверение за дипломиране,
12. образец на лиценз ATSEP,
13. Образец на документа, показващ годината на стажа, посочена в обявата и разбивката на застрахователната услуга, която да се предоставя чрез електронно правителство,
14. Кандидати, кандидатстващи за позицията AIM (Специалист по управление на авиационната информация).
15. Копие от диплома или удостоверение за дипломиране,
16. Образец на лиценз за персонал на AIM,
17. Сертификат за постижения от Basic AIM Course,
18. Образец на документа, показващ годината на стажа, посочена в обявата и разбивката на застрахователната услуга, която да се предоставя чрез електронно правителство,
19. Кандидатите, кандидатстващи за длъжността летателен лекар, свидетелство за чужд език
20. Копие от диплома или удостоверение за дипломиране,
21. Кандидатите, кандидатстващи за позицията Специалист по безопасност в кабината, трябва да представят образец на сертификата за курс на летателен лекар или на сертификата за специализация по аерокосмическа медицина.
22. Копие от диплома или удостоверение за дипломиране,
23. Образец на документа, показващ годината на стажа, посочена в обявата и разбивката на застрахователната услуга, която да се предоставя чрез електронно правителство,
24. Кандидатите, кандидатстващи за длъжността специалист по планиране на екипи
25. Копие от диплома или удостоверение за дипломиране,
26. Образец на документа, показващ годината на стажа, посочена в обявата и разбивката на застрахователната услуга, която да се предоставя чрез електронно правителство,
27. Кандидатите, кандидатстващи за длъжността борден техник,
28. Копие от диплома или удостоверение за дипломиране,
29. Образец на лиценз за поддръжка на въздухоплавателни средства,
30. Документът за опит и разбивката на застрахователните услуги, които трябва да бъдат получени чрез електронно правителство, се предоставят от кандидатите, кандидатствали за позицията Механик за управление и техническо обслужване на въздухоплавателни средства.
31. Копие от диплома или удостоверение за дипломиране,
32. Образец на лиценз за поддръжка на въздухоплавателни средства,
33. От тях се изисква да качат в Системата удостоверението за опит и декларацията за застрахователна услуга, които да получат чрез електронно правителство.
Кандидатите трябва да завършат процеса на кандидатстване, като качат изисканите документи в системата изцяло и един по един. Кандидатите носят отговорност за неточности и липсващи документи в качените документи.
ЗАЯВЛЕНИЕ
1. Кандидатите ще подават своите заявления чрез електронно правителство в Главна дирекция за гражданска авиация Career Gate-Public Recruitment and Career Gate, alimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr с паролата за електронно правителство и заявления, направени лично или от поща в посочения в обявата срок няма да се приемат.
2. Кандидатите ще могат да кандидатстват само за една от позициите. Ако се установи, че кандидатът е кандидатствал за повече от една позиция, кандидатура няма да бъде приета.
3. Заявленията ще започнат на 01 април 2022 г. и приключват на 12 април 2022 г. в 23:59:59 ч. След приключване на процеса на кандидатстване, кандидатите трябва да проверят дали тяхното кандидатстване е попълнено на екрана „Моите приложения“. Всяко приложение, което не показва "Заявлението е получено" на екрана "Моите приложения", няма да бъде оценено.
4. При необходимост от кандидатите; Могат да бъдат заявени оригинали на документите, качени в системата.
5. Заявленията на тези, които имат отрицателни резултати в разследването на сигурността и архивното проучване и/или за които се установи, че са дали неверни изявления или са представили непълни документи по време на кандидатстването и транзакциите, и тези, които не могат да представят необходимите документи, ще се считат невалидни и техните разположения ще бъдат анулирани, дори ако са поставени. Срещу кандидатите в тази ситуация ще бъдат предприети съдебни действия в съответствие с общите разпоредби.
6. Всички видове съобщения относно набирането на персонал с квалификациите, посочени от нашата Главна дирекция, ще бъдат публикувани на уеб адреса на ГДГВ web.shgm.gov.tr/tr/general-duyurular/.
7. Кандидатите не могат да предявяват права или вземания от началото на процеса на кандидатстване до приключване на процедурите по въвеждане от Главна дирекция.
ПРЕГЛЕД
Кандидатите, които кандидатстват за позициите, посочени в 1-ва обява, ще бъдат набирани чрез писмена и устна оценка.
2. По реда, който трябва да се направи, като се започне от кандидата с най-висок резултат чрез изчисляване на средноаритметичната оценка от оценките на кандидатите, получили 60 или повече точки от всеки клон при писмената оценка, 10 пъти броя на позициите, които трябва да бъдат наетите, както е посочено в обявата (включително тези, които са получили същия резултат като последния кандидат), ще бъдат взети за устна оценка.
3. Информация относно писмената и устната оценка ще бъде публикувана на официалния сайт на нашата Главна дирекция.
4. Крайният резултат ще бъде обявен на официалния сайт на нашата Главна дирекция.
СЪОБЩЕНИЕ
Всички видове съобщения относно наемането на договорен персонал с квалификациите, посочени от нашата Главна дирекция Гражданско въздухоплаване http://web.shgm.gov.tr/tr/genel-duyurular/ ще бъдат публикувани на сайта. Тъй като това обявление, което ще бъде публикувано, ще има характер на уведомление, няма да се дава отделно уведомление на кандидатите.
Бъдете първите, които коментират