Министерството на националната отбрана ще наеме 1115 работници

Министерство на националната отбрана
Министерство на националната отбрана

1.115 (хиляда сто и петнадесет) безработни ще бъдат назначени за работа в Министерството на националната отбрана. Заявленията започнаха на уебсайта на İŞKUR от 21 ноември 2022 г.

За допълнителна информация НАТИСНЕТЕ ТУК

ОБЩИ УСЛОВИЯ
1. Бъдете гражданин на Република Турция.

2. Да са навършили 18 години и да не са навършили 36 години.

Дори да бъде помилван, престъпления срещу сигурността на държавата, престъпления срещу конституционния ред и функционирането на този ред, престъпления срещу националната отбрана, престъпления срещу държавната тайна и шпионаж, присвояване, изнудване, подкуп, кражба, измама, фалшификация , злоупотреба с доверие, измамен фалит, Да не бъде осъден за манипулиране на търгове, манипулиране, пране на стойности на собственост, произтичащи от престъпление, или контрабанда.

4. Да не е член, принадлежност, принадлежност или връзка със структурите, формированията или групите, определени от НСБ за действия срещу националната сигурност на държавата, или с терористични организации.

5. Да не участвате в действие с терористични организации, да не помагате на тези организации, да не използвате публичните ресурси и ресурси за подкрепа на тези организации, да не правите пропаганда на тези организации.

6. Да не се лишава от упражняване на публични права.

7. Не е свързано с военна служба (извършено, прекратено или освободено).

8. Не получавате пенсия, пенсия за старост или инвалидност от нито една социалноосигурителна институция.

9. Да завърши отделите, посочени в заявките за работна сила към крайния срок за кандидатстване, или да притежава сертификат за професионална квалификация/удостоверение за майсторство, посочен в обявата към крайния срок за кандидатстване, и да отговаря на другите посочени специални условия (Тези, които имат право на сертификат за професионална квалификация или сертификат за майсторство, но чието свидетелство не е издадено към крайния срок за кандидатстване, също са. Кандидатите обаче трябва да представят документ, доказващ това положение при контрола на документите).

10. Да притежава документ, удостоверяващ приоритетното положение по чл.5, първа алинея от посочената наредба, сред кандидатите, които имат право на предимство при насочване на работа.

11. Сред тези, които имат право на предимство, тези, които не отговарят на обявата, за която са кандидатствали, освен при непреодолима сила, не се явяват на изпит, отказват работа или са назначени на работа като постоянен служител в обществения сектор, въпреки че са поканени от Министерството на народната отбрана, ще бъдат премахнати.

12. Няма да се приемат молби на онези, които са били освободени от задълженията или професията си в съответствие със съответното дисциплинарно законодателство на публични институции и организации.

13. Всеки кандидат може да кандидатства за реклама (работно място и професия), посочена в списъка, публикуван в İŞKUR. Заявления на кандидатите за повече от една командировка и тези, които кандидатстват от работници, работещи на работно място, чиито заплати се изплащат от общия бюджет в Министерството на националната отбрана, няма да бъдат приети.

14. За да може да се извърши назначаване, от кандидатите ще се изисква здравен доклад, в който се посочва, че проучването на архива и/или проучването за сигурност са дали положителен резултат и че няма вреда за здравето при работа по професията. към които са се прилагали.

ДРУГИ ВЪПРОСИ. \ T
1. Ще се проведе устен/практически изпит за незаети позиции. Кандидатите ще бъдат приети в размер на 4 пъти количеството работна сила, отворена за изпита. За определяне на кандидатите, които имат право да се явят на изпит, ще бъде изтеглена томбола съгласно съответната наредба. Поради тази причина 4 пъти количеството свободна работна ръка ще бъде определено от главния и 4 пъти резервния кандидат метод на лотария. Измежду кандидатите, които са с предимство при изпращане на работа, отделно чрез томбола ще се определят 4 пъти повече свободна работна ръка, 4 пъти резервен кандидат.

2. Тегленето на жребий ще се проведе в Дирекцията на Центъра за обучение на Министерството на националната отбрана (Emniyet Mahallesi Celal Bayar Bulvarı No:77/A Yenimahalle/АНКАРА) в четвъртък, 08 декември 2022 г., в 10:30 ч. в присъствието на нотариус . Списъкът на кандидатите, които имат право да се явят на устен/практически изпит, определен в резултат на томболата, ще бъде публикуван на официалната страница на Министерството на народната отбрана. Тази публикация е под формата на уведомление и няма да бъде изпращано отделно уведомление на кандидатите.

3. За това дали кандидатите, които имат право да се явят на изпит според резултата от томболата, отговарят на условията, посочени в обявата; образователен статус, опит, приоритет, професионален документ и др. документите ще бъдат проверени. За целта кандидатите, които имат право да се явят на изпит, ще бъдат проверявани по документи. Датите и мястото за проверка на документите ще бъдат обявени на официалната страница на Министерството на народната отбрана. В проверката на документите ще участват всички постоянни и заместващи кандидати. Кандидатите носят оригиналите и фотокопията на документите при явяване на документооборота.

4. В резултат на проверката на документа кандидатът, чието заявление не е прието поради грешен документ или липсващ документ, ще бъде приет на устния / приложен изпит, като се започне от кандидата, чийто пълен документ е избран като заместител на опашката.

5. Кандидатурите на кандидатите, за които се разбира, че отговарят на условията за търсене, ще бъдат прекратени от администрацията.

6. След проверката и предаването на документите датата, часът и мястото на изпита и списъкът на кандидатите, които имат право да се явят на изпит, ще бъдат обявени на официалната интернет страница на Министерството на народната отбрана. Това съобщение има характер на уведомление и няма да бъде изпращано отделно уведомление на адреса на кандидатите по пощата.

7. Устният / практически изпит ще се извършва за измерване на компетентностите на кандидатите в задълженията, които ще бъдат задължени да изпълняват с професионалните си знания и умения по отношение на професията, за която кандидатстват.

8. На устния изпит всички кандидати се оценяват над 100 (сто) пълни точки, а кандидатите, получили под 70 (седемдесет) точки, се считат за неуспешни. Резултатът за успех и редът на успеха на кандидатите ще бъдат определени въз основа на този резултат. В резултат на устния изпит, като се започне от успешно положилия изпита кандидат с висок резултат (постигнал 70 и повече точки), ще се определят основният и същият брой заместващи кандидати според определения брой свободни работни места в съответното съобщение. Резултатът от изпита ще бъде публикуван на официалната страница на Министерството на народната отбрана. Кандидатите няма да бъдат уведомявани за резултата от изпита.

9. Да бъдат назначени на работа на лицата, които имат право на трудоустрояване, но не са постъпили на работа в посочения срок/отказали се от право на постъпване на работа, тези, чийто трудов договор е бил прекратен по каквато и да е причина в периода на изпитване, и тези, за които по-късно се установи, че не отговарят на изискванията за кандидатстване, ще бъде възможно назначаване на работа по ред на успех от списъка с резерви въз основа на персонал/позиция.

Бъдете първите, които коментират

Оставете отговор

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван.


*