Търговската камара на Измир и Дирекция на националното образование на провинция Измир подписаха споразумение за сътрудничество „Професионално и техническо образование“, което ще промени професионалното образование. Учениците ще се срещнат със секторите с проекта, в който 76 от комисиите, работещи към Търговската камара на Измир, ще бъдат съчетани със 129 професионални гимназии, свързани с Провинциалната дирекция на националното образование в Измир. Учебната програма в училищата ще се планира и разработва съвместно със съответния сектор. Така квалификациите на завършилите ще се определят според нуждите на света на бизнеса.
На церемонията по подписване на протокола за сътрудничество в професионалното и техническо образование, проведена в Търговската камара на Измир (İZTO), присъстваха председателят на борда на İZTO Махмут Йозгенер, директорът на националното образование на провинция Измир д-р. Мурат Муджахит Йентюр, заместник-директор на националното образование на провинция Измир Медет Екси, директор на отдела за национално образование на провинция Измир Алаадин Баят, президент на Съвета на İZTO Селами Йозпойраз, заместник-председател на борда на директорите на İZTO Джемал Елмасоглу, членове на борда на İZTO Джулиде Тутан Хергюл и Сердар Гьокхан Арикан, Заместник-председателите на парламента на İZTO Мехмет Тахир Йоздемир и Невзат Артки, членовете на Съвета на İZTO Адил Озийит, Фарук Ханоглу, Фети Шен, Хакан Траут, Мехмет Сахвер Екмекчиоглу, Шевкет Акчай и генералният секретар на İZTO проф. д-р Мустафа Танери се присъедини.
ÖZGENER: ТРУДНО НИ НАМИРАМЕ МЕЖДИНЕН ПЕРСОНАЛ
Говорейки на церемонията, председателят на борда на İZTO Махмут Йозгенер каза: „От деня, в който встъпихме в длъжност, посрещането на нуждата от технически и междинен персонал е на върха на проблемите, възникнали от нашите комисии. Това не е само проблем на Измир. Изправени сме пред същия проблем в цяла Турция, особено след пандемията Covid-19. Имаме трудности при намирането на квалифициран персонал, както и на междинен персонал. Вярвам, че направихме много важна стъпка в решаването на проблема от неговия източник с този протокол, който ще подпишем с нашата провинциална дирекция на националното образование. Уважаеми директоре, д-р. Бих искал да благодаря на Murat Mücahit Yentür и целия му екип за тяхното сътрудничество.“
ПЪТЯТ КЪМ ДОБРИ ЧОВЕШКИ РЕСУРСИ Е ОТ ДОБРОТО ОБРАЗОВАНИЕ
Позовавайки се на значението на образованието в речта си, Йозгенер каза: „Нуждата на света на бизнеса от намиране на квалифициран персонал, който е компетентен в разработването и трансформирането на производствени и маркетингови стилове, нараства и начинът за обучение на човешки ресурси, което е нашата най-важна ценност , минава през добро образование. Имаме много професионални и технически гимназии и центрове за професионално обучение, които ще осигурят необходимата инфраструктура за постигане на нашите цели. С нашия протокол ще гарантираме, че нашите професионални гимназии и представители на сектора са съгласувани, за да създадем тази съвместна работеща инфраструктура.“
ТОЧНИТЕ ХОРА ЗА ТОЧНАТА РАБОТА
Йозгенер продължи думите си по следния начин: „Най-важният въпрос в нашето сътрудничество беше да позволим процесът да се извърши под егидата едно към едно на представителите на нашия сектор. По този начин имахме за цел да осигурим индивидуална комуникация с представителите на нашия сектор, така че учениците от нашите професионални гимназии да имат повече информация за областта, която изучават, и да оформят бъдещето си по по-планиран начин, като изпитват чувство за принадлежност към областта, която изучават. Вярваме, че с тази съвместна работа ще преодолеем липсата на комуникация, която наблюдаваме относно прехвърлянето на текущите очаквания към образователната система и намирането на правилния човек на правилната работа.“
YENTÜR: НИЕ СЕ ЦЕЛИМ ДА УКРЕПИМ ВРЪЗКАТА С ОБРАЗОВАНИЕТО, ЗАЕТОСТТА И ПРОИЗВОДСТВОТО
Посочвайки, че всяка инвестиция в образованието е важна стъпка към изграждането на бъдещето, директорът на националното образование в провинция Измир д-р. Мурат Муджахит Йентюр каза: „Всички трябва да се стремим да правим повече за децата на нашата страна. Искрено благодарим на ценните секторни организации, които винаги са готови да подкрепят подобряването на качеството в образованието, докато градим бъдещето, и гледаме към бъдещето с повече надежда с тях. С протоколи за сътрудничество в професионалното и техническо образование; Ние се стремим да укрепим връзката образование-заетост-производство и да установим сътрудничество училище/институция-индустрия, което ще осигури квалифицираната работна сила, необходима на секторите на най-високо ниво.“
76 КОМИСИИ НА 129 ПРОФЕСИОНАЛНИ ГИМНАЗИИ
Предоставяйки информация за протокола, подписан с İZTO, Yentür каза: „С протокола всяка компания ще бъде съпоставена с една или повече институции за професионално образование, свързани със сферата на дейност на тази компания. Направленията и филиалите в тези учебни заведения ще бъдат ревизирани съобразно секторните и регионалните нужди. Сравнени са 76 комисии и 129 професионални гимназии. Планирането за предоставяне на стипендии на студенти, които са постигнали успех в своята област, предоставянето на подкрепа за техните проекти и предоставянето на обучителни материали направи протокола по-ценен.“
ЗАЯВЕН ЕЛЕМЕНТ, НЕ МЕЖДИНЕН ЕЛЕМЕНТ
Йентюр продължи думите си по следния начин: „Нашите институции за професионално образование са гръбнакът на индустрията на страната и бъдещето на нашата нация. С образованието, което получават тук, нашите студенти ще разкрият различията си в бизнес живота по отношение както на умения, така и на компетентност, така че ще бъдат търсени, а не междинен персонал. Желая „Протоколът за сътрудничество в професионалното и техническо образование“, който ще предостави различни възможности в професионалното образование на нашите учители и ученици в нашите институции и ще ни донесе това вълнение, да бъде от полза. Бихме искали да благодарим на нашия председател на борда на директорите на Търговската камара на Измир, г-н Махмут Йозгенер, и на цялото му ръководство”
Бъдете първите, които коментират