Изявление от İSPARK относно твърденията за нередности: Нередности бяха открити само в 477 от 14-те паркинга на İSPARK, включително пътни, отворени и затворени.
İSPARK прекрати трудовите договори на 20 служители между 20 април и 2017 май 21 г., много преди инцидентът за злоупотреба да бъде докладван в пресата.
ISPARK му злоупотреба в разследването и одита се разкрива, преработен преоборудване на всички служители в резултат на строги изследвания, е установено, че броят на персонала, ангажиран в 21 на нарушение.
В резултат на техническата проверка броят на служителите, които са били злоупотребявани, е 819 хил. TL. Тъй като всички данни, които персоналът се опитва да изтрие, се регистрират в централната база данни, всички вреди, претърпени от компанията, ще бъдат събрани от свързаните лица. Правният процес, свързан с това, беше иницииран от İSPARK.
Освен това е подадена жалба срещу служители на 21, които са били малтретирани и уволнени.
Загуба на загуба на İSPARK:
ИСПАРК, която бе създадена в Истанбул, за да сложи край на неквалифицираното управление, тоест, постигна този успех.
ИСПАРК, която оперира в различни сфери на услугите с персонала на 2350, спечели благодарността на Истанбули с този аспект.
Сервизно ориентираният работен пакет с нестопанска цел никога не е губил от създаването си.
İSPARK плаща 25 на оборота на месец като дял от наем на Столична община Истанбул.
İSPARK IMM А; В 2012 44 920 хиляда милиона, също 2013 48 925 хиляда милиона, също 2014 57 238 хиляда милиона, също 2015 68 473 хиляда милиона, за 2016 69 265 хиляда милиона, 2017 32 млн плащане, извършено през първите шест месеца на 281 хил.
От създаването на İSPARK, 12 плаща 483 милиона 452 хиляди TL на IMM годишно. В МВР определена част от тези средства се разпределят в областните общини според тяхното население.
От създаването си приблизително 2 милиарда лири са взети от нерегистрирани служители, а испарк е направил много инвестиции освен разходите за данъци и персонал.
Тези цифри показват, че ИСПАРК не е в печалба, а в печалба.
Освен това ИСПАРК работи на много улици и улици, за да предотврати присъствието на персонал и да се ангажира с обществен интерес. ИСПАРК произвежда социални помощи в тези точки. Отново в някои социални области, ИСПАРК служи в полза на гражданите, макар и на загуба, тъй като това не е печалба.
Вътрешните промени нямат нищо общо с новините и съдържанието. Подобни организационни промени се правят от време на време в динамична организация на ИСПАРК.
Въпреки всички тези факти, всички служители на ИСПАРК са дисквалифицирани с предвидените публикации, направени от съответния вестник.
21 хора се извършват от неправомерно поведение на съдии да бъдат прехвърлени на държавата, при условие, заподозрян в отклоняване İSPARK цел да напусне и да не е в ущърб на работниците ще бъде отворена за неимуществени вреди и съдебно преследване на отговорните за тези публикации.
Бъдете първите, които коментират